Der Arbeitgeber hat die Möglichkeit, bei massivem oder wiederholtem Fehlverhalten eine Abmahnung zu erteilen. Die Abmahnung hat die Funktion der Rüge.…
Pausen dienen der Erholung. Sie sollen die Gesundheit des Arbeitnehmers schützen.
Das Arbeitszeitgesetz sieht vor, dass ein Arbeitnehmer spätestens…
Hilfe, ich schaffe das nicht!
Wer kennt es nicht: Arbeitssituationen, in denen man sich ausgeliefert fühlt, die Arbeit nicht bewältigen zu können.…
Meine Oma braucht Pflege. Bekomme ich dafür frei?
Ja, die Regelungen für eine akut auftretende Pflegesituation sind in § 2 Pflegezeitgesetz…
Die Frage, ob man nach Krankheitsende mindestens einen Tag arbeiten müsse, kommt immer wieder mal auf. In einigen Betrieben wird es tatsächlich auch…
